A (in)compatibilidade jurídica do artigo 223-G, § 1º, I a IV, da lei 13.467/2017: uma análise da tarifação do dano moral trabalhista face aos princípios assegurados pela constituição federal de 1988

Abstract

El presente estudio se basa en el análisis de la legislación laboral vigente que regula cómo los tribunales laborales deben indemnizar los daños fuera de balance derivados de una relación laboral y su compatibilidad con la más alta ley brasileña. En este paso, está específicamente previsto en el § 1, I a IV, del art. 233-G de la CLT, insertado por la Ley n. 13.467/2017, el establecimiento de parámetros y límites a los montos de la indemnización de acuerdo con la gravedad de la infracción sufrida y con base en el salario del trabajador. Por lo tanto, el objetivo general de esta investigación es analizar si la inserción del modelo tarifario en la CLT sería (in)compatible con los principios constitucionales garantizados por la Constitución Federal de 1988. Para ello, se adoptó el método de enfoque hipotético deductivo. , con datos obtenidos mediante la investigación bibliográfica en libros doctrinales, investigaciones académicas y artículos de revistas, así como, mediante la investigación documental sobre legislación infraconstitucional, enunciados normativos, precedentes y decisiones judiciales a nivel nacional. Concluye, por tanto, que el sistema tarifario inserto en la CLT es inconstitucional por violar los principios constitucionales de dignidad humana, isonomía y reparación integral del daño.